Organizatorzy protestu domagają się 1200 zł podwyżki dla pracowników sieci i natychmiastowego zaprzestania łamania prawa pracy. Protest ma odbyć się w niedzielę 14 grudnia (handlowa niedziela) i potrwać dwie godziny, od 12:00 do 14:00. Na ten czas pracownicy mają przerwać pracę.

Jak czytamy na social mediach OPZZ Konfederacja Pracy:

W sieci Kaufland, która posiada w Polsce ponad 247 marketów i zatrudnia około 16 tysięcy osób, narasta poważny spór dotyczący poziomu wynagrodzeń i warunków pracy. (...) OPZZ Konfederacja Pracy, domaga się podwyższenia płac zasadniczych o 1200 zł brutto dla każdego pracownika. Mimo rozpoczętych rozmów nie udało się osiągnąć żadnych porozumień z pracodawcą.

Przebieg mediacji zdaniem organizacji związkowej uzasadnia ocenę, że nie doprowadzą one do rozwiązania sporu w terminie. Związkowcy w ostatnim czasie wystąpili do strony pracodawcy o pilne spotkanie ostatniej szansy, dążąc do rozwiązań w duchu dialogu. W odpowiedzi na brak postępów OPZZ Konfederacja Pracy w Kauflandzie ogłosiła przygotowania do ogólnopolskiego strajku ostrzegawczego, który ma odbyć się 14 grudnia 2025 roku, przypadającego w handlową niedzielę. Protest potrwa dwie godziny, od 12:00 do 14:00. Pracownicy w tym czasie będą mieli pełne prawo przerwać wykonywanie obowiązków.

Czy strajk rzeczywiście się odbędzie, jaka będzie jego skala i czy pracownicy sieci Kaufland w Bolesławcu przystąpią do tej akcji – na razie nie wiadomo. Związkowcy z OPZZ zapowiadają, że niedzielna akcja może być początkiem większego sporu zbiorowego oraz przygotowaniem do referendum w sprawie strajku generalnego.

Co na to sieć Kaufland?

Sieć Kaufland w wydanym oświadczeniu, opublikowanym na Portalu Spożywczym, wyraża zdziwienie zaistniałą sytuacją. Według sieci mediacje nadal trwają, a kolejne spotkanie wyznaczono na 15 grudnia. Sieć twierdzi, że eskalacja komunikacji ze strony OPZZ stoi w sprzeczności z deklarowanym dialogiem i zapewnieniami, że organizacja nie dąży do strajku. Dodatkowo ostatnie działania związku podnoszą napięcie zamiast wspierać konstruktywne rozmowy.

Kaufland podjął więc decyzję o jednostronnym wdrożeniu corocznych podwyżek. Trwa przekazywanie pracownikom informacji o zasadach tego procesu, a szczegóły dotyczące skali i kwot mają zostać ogłoszone wkrótce.

Więcej informacji na Portalu Spożywczym