Суперечкам навколо розподілу коштів на спорт і повідомленню, яке надійшло з цього приводу до прокуратури, присвятили чимало часу під час сьогоднішньої сесії міської ради.
Так ситуацію коментує президент Piotr Roman:
(...) Від учора ми маємо інформацію про те, що незадоволені розподілом коштів на спорт особи подали повідомлення до прокуратури. Ідеться тут про статтю 231 Кримінального кодексу, підозру у вчиненні злочину. Стаття 231 стосується перевищення повноважень посадовцем. Особами, яких зазначено, є я особисто та члени комісії.
Членами комісії були віцепрезидент Rzepnicki, начальниця Beata Sulska, Krzysztof Jakubczyc і ще Agnieszka Zienkiewicz. Стаття 231 говорить про те, що державний службовець, який, перевищуючи свої повноваження або не виконуючи обов’язків, діє на шкоду державному чи приватному інтересу, карається позбавленням волі на строк до 3 років. Якщо правопорушник вчиняє діяння, визначене в § 1, з метою отримання майнової або особистої вигоди, а такі коментарі також десь з’являлися в інтернеті, йому загрожує позбавлення волі на строк від 1 до 10 років; якщо правопорушник діє ненавмисно — штраф, обмеження волі або позбавлення волі на строк до 2 років. Ну і тут це положення не застосовується, якщо діяння містить ознаки іншого забороненого діяння.
У подальшій частині виступу президент Roman наголосив, що до комісії, яка займалася розподілом коштів, призначили людей, яким довіряють і які мають великий досвід.
(...) Ми маємо справу із ситуацією, коли, як і щороку, було проведено визначену процедуру — процедуру, яка є, принаймні так нам здається, відповідною до законодавства. Президент у певний момент спочатку оголосив, заохотив людей до роботи в комісії. Пізніше я вирішив призначити комісію. Комісію сформували з людей із дуже великим досвідом, яким я довіряю.
Президент також говорив про те, що конкурсам властиво мати результат: якщо є конкурс, то є і рішення.
У результаті конкурсу хтось отримує фінансові кошти, а хтось їх не отримує.
Він також згадав про хейт та образи, які спрямовують на нього й інших людей:
(...) Окрім різних образ, які спрямовують на мою адресу та на адресу членів комісії, найдивнішим був також момент, коли розмістили фотографію віцепрезидентки Szewczyk із написом «стоп», і це дуже кривдить. Досі ніхто перед нею не вибачився. Пані президент Szewczyk не брала цього року участі в розподілі коштів для спортивних клубів, тому я не розумію, чому фотографію, до того ж навмисно підібрану саме в такий спосіб, було використано.
Під час серединої сесії слово також взяла членкиня комісії Beata Sulska, яка багато років контролює проведення конкурсу:
Моє завдання — підготувати оголошення про конкурс. Відповідно до положень закону про суспільну користь і волонтерство всі змістові вимоги, записані в дев’ятому розділі цього оголошення, прямо описані в законі. Усі вимоги щодо роботи комісії, а отже й призначення членів до її складу, також встановлені цим законом. Із цього закону випливає, що до складу входять представники органу, але також можуть входити представники організацій суспільної користі, яких висувають організації, за винятком тих, що беруть участь у самому конкурсі. 9 жовтня 2024 року президент міста запросив представників організацій суспільної користі подавати кандидатів до бази кандидатів у члени комісії. Шановні, жодної такої кандидатури не надійшло.
Віцепрезидент Robert Rzepnick — про роботу комісії та оцінювання пропозицій:
(...) Ми як місто маємо дофінансувати спортивні клуби. Обов’язку фінансування немає. Це дві різні речі, і в цьому полягає наша робота та робота комісії. Рішення ухвалювалися колегіально після аналізу кожної з 51 пропозиції, які ми читали й на яких зосереджувалися. Усі критерії, описані в законі, було виконано. Усе це описано в спеціальній картці, яка є при кожній пропозиції: змістові вимоги та оцінка можливості виконання завдання. Усе це розписано. Розрахунок витрат, на який ми дуже звертали увагу, — чи зроблений він сумлінно, чи відповідає дійсності. Попередня співпраця, власний внесок, який буває різним, а також оцінка запропонованої якості виконання завдання, кваліфікація людей для цього. Ми зважали на те, що, попри знання, які маємо від людей, що з нами спілкуються, не завжди все так, як написано в пропозиції. Ми маємо зосереджуватися на змісті пропозиції. Якщо пропозицію добре написано, вона отримує бали. Якщо написано погано, іноді це кілька дивних речень, балів буде менше — у цьому й полягає робота та оцінювання пропозицій.