Tak są i lenie, którzy patrzą co by tu robić, żeby się nie narobić i zarobić, ale co jak pracodawca nie potrafi docenić dobrego pracownika i płaci po równo temu leniowi i temu dobremu... ?
Najgorsi pracownicy! Pracodawcy strzeżcie się ich
-
-
~olka napisał(a): Tak są i lenie, którzy patrzą co by tu robić, żeby się nie narobić i zarobić, ale co jak pracodawca nie potrafi docenić dobrego pracownika i płaci po równo temu leniowi i temu dobremu... ?
To znaczy że jest głupi.
-
Zasada jest taka- praca- zapłata za pracę. Jeżeli kogoś nie stac na zapłatę za pracę to niech nie otwiera firmy i nie zatrudnia pracowników.
-
~Bruce napisał(a): Zasada jest taka- praca- zapłata za pracę... ".
Masz rację. Jak ktoś nie potrafi uczciwie pracować niech nie podejmuje pracy i nie wyłudza wynagrodzenia za partactwo.
-
~Bruce napisał(a): Zasada jest taka- praca- zapłata za pracę. Jeżeli kogoś nie stac na zapłatę za pracę to niech nie otwiera firmy i nie zatrudnia pracowników. >
To najprostsze i najsensowniejsze określenie problemu -Tak dokładnie - nie stać mnie więc pracuję sam.
2012-01-23, 10:10Firma jednoosobowa. -
Przemysław napisał(a): To najprostsze i najsensowniejsze określenie problemu -Tak dokładnie - nie stać mnie więc pracuję sam.
Słusznie, partaczę na własny rachunek a nie szukam "jelenia", który zapłaci za mnie.
-
Może napiszę to inaczej- zasada jest taka- uczciwa praca - uczciwa płaca, i na czas.
-
Widać że wistar to pracodawca to kiepski bo zwykłego pracownika nie potrafi zrozumieć, a jak tak narzeka co on ma do roboty, że kto ''będzie szukać zleceń'' jeżeli nie dajesz sobie rady to zrezygnuj z roli pracodawcy i zacznij ciąć w ch. Ja jak twoi pracownicy ;).
-
Nie stać mnie na wczasy na bali to kupuję w egipcie albo jadę na krępnicę.
Nie stać mnie na drogiego pracownika to zatrudniam tańszego.
Dlaczego forumowym komunistom tak trudno tak prostą rzecz zrozumieć? Praca to towar jak każdy inny.
Jak ktoś chce być konkurencyjny to niech inwestuje w siebie, jak nie niech głosuje na wynalazki typu palikoty.
-
Model ma dwa końce. Chcesz mieć wydajnego pracownika? To go zmotywuj. Niestety tylko nieliczni to potrafią. Na motywację składa się: finanse, atmosfera w pracy, kultura organizacyjna itp.
-
Zbędne te dyskusje. Są leniwi pracownicy, ale i wykorzystujący pracodawcy też są. A pracodawca jak ma niewydajnego pracownika to zwalnia go. Proste jak drut.
-
~cyc napisał(a): Nie stać mnie na wczasy na bali to kupuję w egipcie albo jadę na krępnicę. Nie stać mnie na drogiego pracownika to zatrudniam tańszego. Dlaczego forumowym komunistom tak trudno tak prostą rzecz zrozumieć? Praca to towar jak każdy inny. Jak ktoś chce być konkurencyjny to niech inwestuje w siebie, jak nie niech głosuje na wynalazki typu palikoty. >.
Praca powinna dać możliwość przeżycia. Skoro wynagrodzenie za nią jest mniejsze niż minimum egzystencjalne praca nie ma sensu. Przydatność pracownika to całkiem inna kwestia. W tym celu są okresy próbne oraz umowy okresowe. Pracodawcy już płacą tyle ile potrzeba. Pozostaje teraz aby skarb państwa zaczynał fiskalizm dopiero po przekroczeniu minimalnej pensji. Każda pracująca osoba powinna mieć prawo do zapracowanie na własne przeżycie. Nie ma w tym nic z socjalizmu. Jest to zwyczajnie humanitarny podział zysku z pracy.
-
Większość pracowników a może i całość z jaką mogłem mieć przyjemność lub nie przyjemność to lenie nie roby kombinatorzy i złodzieje. Komuna mineła a oni chcą płace jak w unii a pracują jak w komunie i ciągle chodzą na zwolnienia lekarskie. I niech mi nikt nie mówi że jest inaczej. Zaraz spadnie na mnie grom za to co napisałem. Ale ja wymagam od pracownika pracy i chce ją dostać a co dostaje gówno. A póżniej krzyk że pensja cienka no niestety cienki to jest pracownik. Tak było jest i będzie.
-
Jaka płaca taka praca... Dobrze "stary" że ty jesteś porządnym pracownikiem itp Polska jest z ciebie dumna!
-
Lucyfer, bardzo dobrze, że wymagasz od pracownika pracy, bo tak chca wszyscy pracowdawcy i to jezst zrozumiałe. Ale jak masz pracowników leni i nierobów- to po prosu ich zwolnij. A tak nawiasem mówiąc, to maja racje ci pracownicy, ktorzy chca zarabiać tak jak w unii. Bo zazwyczaj nasi pracownicy sa o wiele bardziej wydajni niz ci w unii.
2012-08-27, 23:50Lucyfer, co z ciebie za pracodawca jak walisz błędy w pisowni. Będąc pracodawcą chyba do czegos cię to zobowiazuje.