Nauczycielka wygrała proces z MZS nr 3

Dyskusja dla wiadomości: Nauczycielka wygrała proces z MZS nr 3.


  • @@@ooo (As6s7U), 2013-02-06 13:10 Cytuj Zgłoś nadużycie

    Dużo zależy też od ucznia, jeżeli, nie będzie się uczył to nauczyciel choćby na głowie stawał nic nie zrobi żeby wyniki były super.

  • Obserwatorka (qsKzj), 2013-02-06 13:46 Cytuj Zgłoś nadużycie
    ~Belferka napisał(a): Oczywiście, że była za droga, bo jest n-lem dyplomowanym, zatrudnienie emeryta było dużo tańsze. A że to wbrew prawu, to już nieistotne dla naszych speców od oświaty... Dyrektorzy szkół są tylko wykonawcami polityki oświatowej miasta. Jest ona pełna sprzeczności, bo z jednej strony szuka się oszczędności w działających jeszcze placówkach, a z drugiej funduje się pijarom zabytkowy obiekt, którego remont pochłonie grube sumy z naszych podatków... A czy ktoś w ogóle pytał mieszkańców, czy godzą się na oddanie tego obiektu pijarom? Czy ktoś zapytał nauczycieli, czy podejmą pracę w szkole, w której nie będzie obowiązywała Karta Nauczyciela?

    Doskonałym przykładem jest MZS 2 na Jana Pawła II, gdzie nie wiadomo kto jest dyrektorem, czy Pan Filipowicz czy Pani Kuziów czy może w końcu woźny, bo napewno nie Pan Waldemar, który tylko podpisuje nie czytając wszystkie pisma.

  • komornik (AE7hAS), 2013-02-06 16:42 Cytuj Zgłoś nadużycie

    ... podziwiam przetrwania nauczyciela, który został tak potraktowany...
    Pani dyrektor nie znając nauczyciela, zwalnia i to dobrego nauczyciela... , jak teraz będzie wyglądała współpraca z przywróconym do pracy nauczycielem, a kogo teraz podpowiedzą pani dyrektor zwolnić... , a będą zwalniać będą- matematyków, polonistów, w-f istów.
    KTO NASTĘPNY?

    /.

  • ridzic (ANxpqV), 2013-02-06 22:34 Cytuj Zgłoś nadużycie

    Gdyby była dobrym nauczycielem nie miała by Tych problemów jestem rodzicem nie chciałabym nauczyciela ktorego ciągle brakuje w pracy proszę się nie zasłaniać ciążą bo nie Tylko Ta Pani była na macierzynskim urlopie i to nie był powód zwolnienia.

  • Belferka (ANUuKj), 2013-02-07 08:01 Cytuj Zgłoś nadużycie

    W większości szkół pracują nauczyciele zatrudnieni na podstawie mianowania. Można ich zwolnić tylko zgodnie z Kartą nauczyciela. A to nie jest proste. Według artykułu 20. Zwolnienie takiego pracownika jest możliwe wyłącznie: ¨ gdy szkoła przestaje istnieć (albo likwidacji ulega jej część, np. filia); ¨ jeśli konieczne są zmiany organizacyjne powodujące zmniejszenie liczby oddziałów w szkole (np. Klas); ¨ gdy następują zmiany w planie nauczania uniemożliwiające dalsze zatrudnianie nauczyciela w pełnym wymiarze godzin.

    Jeśli szkoła planuje zwolnienie nauczyciela, musi o tym poinformować organizację związkową, do której ten należy. Jeżeli tego nie zrobi, będzie to warunek wystarczający do podważenia wymówienia w sądzie pracy. Związkowcy mają 7 dni na pisemne zgłoszenie umotywowanych zastrzeżeń. Jeżeli nauczyciel nie należy do związku, dyrektor nie musi nikogo informować o planach zwolnienia go.

    Przygotowując wypowiedzenie, dyrektor nie musi konsultować się ze związkami. Ma jednak obowiązek kierować się jasnymi, obiektywnymi kryteriami, uwzględniającymi kwalifikacje nauczyciela, jego praktykę, ocenę tego, jak się wywiązuje ze swoich obowiązków, opinię współpracowników i rodziców oraz stosunek do dyscypliny pracy (spóźnienia, nieobecności itp. ).

    Zwolniony nauczyciel może zwrócić się do sądu pracy. Jeśli ten oceni, że wypowiedzenie jest nieuzasadnione i zastosowane kryteria były nieobiektywne lub dyskryminujące, nauczyciel ma prawo do przywrócenia do pracy albo do odszkodowania, równego maksymalnie trzymiesięcznemu wynagrodzeniu.

  • zocha (ANGIUD), 2013-02-07 09:20 Cytuj Zgłoś nadużycie

    W tej całej sprawie chodzilo głownie o utrzymanie swojego ludka w pracy. Cala ta wasza dysputa jest tyle samo warta tutaj co zachowanie tych nauczycieli, ktorzy trzęśli dupami i nie odwżyli postawić P. Dyktator. No ale, ze ryba psuje sie od głowy to chyba wiadoma sprawa. Cały ten bolesławiecki biznes urzędniczy za pieniążki Bolesławian jest zepsuty jak ta ryba i śmierdzi.

  • Wojtek (AE7gPp), 2013-02-08 03:01 Cytuj Zgłoś nadużycie

    I to się zgadza najbardziej!

  • nauczyciel gimnazjum (AE7w7a), 2013-03-20 23:26 Cytuj Zgłoś nadużycie

    Pani Dyrektor MZS nr 3 jest bardzo dobrym koordynatorem działań prowadzonych w szkole. Potrafi wykrzesać z nauczycieli to co najlepsze a służy to uczniom. Jest szalenie dokładna i inteligentna. Super przewodnik dużej szkoły.

  • FX (AE7Z5t), 2013-03-21 08:19 Cytuj Zgłoś nadużycie
    ~nauczyciel gimnazjum napisał(a): Pani Dyrektor MZS nr 3 jest bardzo dobrym koordynatorem działań prowadzonych w szkole. Potrafi wykrzesać z nauczycieli to co najlepsze a służy to uczniom. Jest szalenie dokładna i inteligentna. Super przewodnik dużej szkoły.

    Jarząbek?

  • Anonim (ANGHlv), 2013-03-21 10:30 Cytuj Zgłoś nadużycie
    ~nauczyciel gimnazjum napisał(a): Pani Dyrektor MZS nr 3 jest bardzo dobrym koordynatorem działań prowadzonych w szkole. Potrafi wykrzesać z nauczycieli to co najlepsze a służy to uczniom. Jest szalenie dokładna i inteligentna. Super przewodnik dużej szkoły.
    No pojechałaś po bandzie. Nie zostaniesz zwolniona.
  • Lui (euQPus), 2013-03-26 23:05 Cytuj Zgłoś nadużycie
    ~FX napisał(a): Jarząbek?

    Najcudowniejsze jest to, że kwintesencja tkwi czasami w jednym skromnym wyrazie. FX pokłony ;D.

Reklama