Декретна відпустка — це час, який молода мама може присвятити відпочинку та відновленню сил після пологів, а також догляду за новонародженим. Цікавитеся, скільки вихідних вам належить? На допомогу приходить калькулятор декретної відпустки, доступний онлайн. Завдяки йому ви не лише розрахуєте тривалість своєї відпустки, а й дізнаєтеся орієнтовну дату повернення до роботи.

Кому належить декретна відпустка?

Декретна відпустка зазвичай починається в день пологів, є обов’язковою та повністю оплачуваною. Відповідно до Кодексу праці вона належить кожній працівниці, працевлаштованій на підставі трудового договору. Варто зазначити, що на неї не мають права жінки, працевлаштовані на підставі цивільно-правових договорів (договору доручення та договору підряду), а також ті, хто веде власну господарську діяльність. 

Яка тривалість декретної відпустки?

Тривалість декретної відпустки залежить від кількості дітей, народжених під час одних пологів. Цей період становить:

  • 20 тижнів — у разі народження однієї дитини;
  • 31 тиждень — у разі народження двох дітей;
  • 33 тижні — у разі народження трьох дітей;
  • 35 тижнів — у разі народження чотирьох дітей;
  • 37 тижнів — у разі народження щонайменше п’ятьох дітей.

Як працює калькулятор декретної відпустки?

Онлайн-калькулятор декретної відпустки — це простий у використанні інструмент, який допоможе вам розрахувати тривалість відпустки, що належить після народження дитини. Щоб скористатися калькулятором, потрібно вказати:

  • дату пологів (або дату початку декретної відпустки, якщо її буде використано до запланованих пологів);
  • кількість народжених дітей.

На підставі зібраних даних калькулятор визначить приблизну дату завершення декретної відпустки, а також дату завершення батьківської відпустки.

Декретна відпустка та заробітна плата

Під час декретної відпустки протягом перших 20 тижнів матері виплачується допомога у зв’язку з вагітністю та пологами в розмірі 100% заробітної плати. Якщо після народження дитини жінка протягом 21 дня подасть заяву на батьківську відпустку, тоді вона отримуватиме 80% бази розрахунку протягом року.

Важливо, що право на грошову виплату має кожна жінка, яка народила дитину в період дії страхування на випадок хвороби — працевлаштована за трудовим договором, договором доручення або самозайнята.

Коли подавати заяву на декретну відпустку?

Подання заяви необхідне в ситуації, коли декретна відпустка має початися до народження дитини. Однак варто пам’ятати, що вона надається на період не більше ніж 6 тижнів. Які документи потрібно додати до заяви? У цьому випадку необхідною буде медична довідка про передбачувану дату пологів.

Жінки, які вирішать скористатися своїм правом лише після пологів, мають надати роботодавцю тільки довідку, що підтверджує факт пологів, а також свідоцтво про народження дитини.