Sprawiedliwie -- jak u Kalego

Zbytnio to sobie do serca wzięła administracja państwa Polskiego. Zarówno centralna jak i lokalna. Próbowałem porównać w jakich i na jakich warunkach zatrudniany jest pracownik budżetowy oraz z drugiej strony pracodawca. /prywaciarz/. Pensja. Pracownik budżetowy pobiera pensję regularnie bez względu na warunki zewnętrzne /koniunkturę kryzysy itp. / Corocznie następuje automatyczna rewaloryzacja pokrywająca inflację. Można liczyć na premie kwartalne oraz nagrody roczne. Przysługuje trzynasta pensja oraz płatny urlop. Przysługuje chorobowe równoważne z wypłatą / przy pewnym stażu pracy/ Składki na ubezpieczenie wpłacane są procentowo zgodnie z wysokością pensji. Przysługuje płatny miesięczny urlop. Pracownik prywatny /przedsiębiorca / - jak ma zysk to ma pensje. Głównym jego problemem jest podołanie z opłatami dla skarbu państwa. Tu również następuje coroczna rewaloryzacje ale nie wypłaty tylko opłat zgodnie z inflacją i potrzebami samorządów lokalnych. Składki są do zapłacenia narastająco zgodnie z inflacją. Urlop jest też płatny -- znaczy się przedsiębiorca nie pracuje ale opłaty wnieść musi. Trzynastki i czternastki nie występują o nagrodach i odznaczeniach nie ma co nawet śnić. Dla mnie dziwne są; trzynaste pensje, nagrody kwartalne, nagrody roczne, procentowe /zamiast kwotowe/składki na ZUS, podatki / są tylko dodatkowym obciążeniem podatników pozabudżetowych. http://przyjaznapolska.blog.onet.pl/Sprawiedliwie-jak-u-Kalego,2,ID402294828,n.

Panie Przemysławie!Proszę mi wybaczyć ale to co Pan napisał to czysta demagogia.Pracownik budżetowy zatrudniony jest przez jednostkę budżetową, która odprowadza te same składki co prywatny pracodawca.Prywatny pracownik to nie to samo co prywatny pracodawca. Prywatny pracownik nie odprowadza tych wszystkich opłat tylko ten co go zatrudnia. Nikt pracodawcy prywatnemu nie zabrania płacić 13-tek, 14-tek a nawet 19-tek.Co do meritum sprawy czyli sprawy obciążania pracodawców prywatnych po to tylko aby pracodawca państwowy mógł fundować nagrody i dodatkowe pensje swoim pracownikom, zgoda. Ale nie takimi argumentami.Pozdrawiam.

Temat dotyczy tylko przedsiębiorców a nie pracowników najemnych. Porównanie przedsiębiorcy płatnika z urzędnikiem beneficjentem. temat został celowo wyolbrzymiony aby zwrócić uwagę na problem i zmusić beneficjentów do refleksji. Czarny lotosie - wszystkie opłaty pochodzą tak czy inaczej od przedsiębiorcy -te budżetowe też. Z poważaniem pani e.

Pan HAM - Przemyslaw pierwszy nie jest tylko demagogiem ale i zwykłym dziadem który chyba zasiegał nauk wraaz z Panem Zerem u Pana Kaminskiego bylego szefa CBA potrafi jednym zdaniem nakreslic wklad pracy nauczycieli nazywając ich lapowkarzami i jeszcze wypierac sie ze on nikogo nie obrazil i nie bedzie przepraszal - Swolocz.

Pixar nie napinaj się bo ci żyłka strzeli. Ale ty buc być musisz. Oby los chronił nas przed takimi nauczycielami.

Tobie widac pekla frajerze gnido pastewna.